Eis do que trata o Blog: "Encontros e desencontros na vida cotidiana de uma mae expatriada, com 3 filhos pequenos do Brasil para a Tailandia! Da Tailandia para os EUA, desde 2009."
Foi muito bom voce ter vindo!
Aqui vou partilhar coisas que ja' escrevi e que vou ainda escrever sobre esse incrivel Mundo de "SER MAE" e "SER EXPATRIADA"... AO MESMO TEMPO... por ai afora!
E, claro, postar sobre PLANEJAMENTO DE FESTAS & EVENTOS, ja' que depois que me tornei UMA MAE EXPATRIADA, descobri este incrivel Mundo pelo qual me apaixonei!

terça-feira, 3 de janeiro de 2012

COMO LIDERAR SEUS FILHOS, ou... Características de um líder: Dar autonomia a seus liderados, por SAIA DO LUGAR


Imagem: Google

Ja´contei aqui no ´´Mãe`` e no UMA ESPOSA EXPATRIADA o tanto que gosto desses garotos-empreendedores e o site deles! Ta´ certo que eles falam do ´´Mundo Corporativo´´ mas eu sempre leio com olhos e mentes de ´´Gente Comum`´! E sabe que dá certo?  

Este Texto especificamente li com olhos e mentes de ´´Mãe´´!

Quer experimentar? Então leia essa Matéria deles e veja se não concorda comigo: mostra direitinho como a gente pode EDUCAR NOSSOS FILHOS para o Presente e o Futuro!

(RC)

´´Características de um líder: Dar autonomia a seus liderados´´

A dica de hoje foi dada por Marshall Goldsmith no blog da Harvard Business Review
Algumas coisas que líderes podem fazer para construir um ambiente em que seus liderados tenham autonomia.
1. Dar poder para aqueles que demonstrarem capacidade para assumir responsabilidade.
2. Criar um ambiente favorável em que as pessoas sintam-se encorajadas a melhorar suas habilidades.
3. Não contestar ideias e decisões dos outros, a não ser que seja absolutamente necessário. Isso apenas diminui a confiança e evita que seus liderados compartilhem ideias  com você.
4. Seja específico e dê autonomia na hora de delegar tarefas e recursos.
Líderes de sucesso hoje em dia são aqueles dispostos a exercitar sua liderança de forma que seus liderados tenham autonomia para tomar decisões, compartilhar informação e testar novas coisas. A maioria dos liderados (futuros líderes) enxergam valor em ter autonomia e estão dispostos a assumir a responsabilidade.
Se os líderes do futuro tiverem a sabedoria para aprender com os líderes do presente e os líderes atuais construirem um ambiente que dê autonomia, ambos irão colher os frutos.
Existem várias outras coisas que líderes podem fazer para construir um ambiente que dê autonomia para as pessoas. Por favor mande as ideias que você tiver. Eu adoraria escutá-las!
Se gostou dessa dica, vale a pena conferir o artigo: As características de um líder.
Para receber dicas diárias para desenvolver sua liderança, assine nosso RSS ou siga-nos no Twitter: @empreendemia.´´

Nenhum comentário:

LinkWithin

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...